Аккредитованный удостоверяющий центр — выпуск ЭЦП

Выберите город

Судебный вердикт: больничный оплачивается даже при недостоверных справках о прежних доходах

Бухучёт
23.01.2019

Арбитражный суд Восточно-Сибирского округа в Постановлении от 27.10.2018 № А19-22983/2017 признал, что ФСС незаконно отказал организации в зачете пособий, выплаченных работникам на основании недостоверных справок о доходах от предыдущих работодателей.

Предмет спора:

ФСС заявил, что работодатель был не вправе рассчитывать пособия по временной нетрудоспособности на основании недостоверных справок о заработке с предыдущих мест работы сотрудников. Соответственно, у фонда не возникло обязанности по принятию к зачету/возмещению данных пособий.

За что спорили:

448 267 рублей.

Кто выиграл:

организация.

Основанием для отказа в зачете выплаченных организацией пособий послужила недостоверность сведений, указанных в справках о доходах с предыдущих мест работы сотрудников. Сведения о заработке сотрудников, отраженные в справках, противоречили сведениям, полученным из ПФР.

Между тем, суд кассационной инстанции признал, что данное обстоятельство не позволяет ФСС отказать в зачете пособий. Судьи пояснили, что для выплаты пособий сотрудник представляет листок нетрудоспособности, а также справку о сумме заработка с места работы у другого страхователя.

Сведения, содержащиеся в справке, заполняются на основании данных учета и отчетности работодателя (ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании…»).

В спорном случае работники представили все необходимые документы, подтверждающие их право на пособия, в том числе справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений. Справки содержали все необходимые данные, были надлежащим образом оформлены и подписаны руководством предыдущего работодателя.

Сам по себе факт наличия различных сведений в указанных справках и в сведениях ПФР о заработной плате не подтверждает того, что средняя зарплата, указанная в справках, не соответствует действительности.

Получив от сотрудников полный комплект документов, работодатель был не вправе отказать в выплате им пособий. Организация не отвечает за действия предыдущих работодателей и любых других третьих лиц.

Факты получения от сотрудников необходимых документов и выплаты им пособий были подтверждены материалами дела. Таким образом, организацией были соблюдены все условия для возмещения спорных расходов по обязательному социальному страхованию.

Следовательно, у ФСС отсутствовали основания для отказа в зачете спорных пособий.

Источник: buh.ru
Подберем подпись за 10 минут!
Другие статьи

Как происходит процесс покупки-получения ЭЦП

Заполните и отправьте заявку самостоятельно или при помощи менеджера.
 
Оплатите счет на создание ЭЦП, который придет на адрес электронной почты, указанный в заявке.
Дождитесь письма о готовности ЭЦП, вы получите его в течение двух дней от оплаты счета.
Подготовьте документы и пройдите идентификацию в пункте обслуживания, указанном в заявке.

Список площадок, на которых работает ЭЦП

Г
С
Э
Подберём подпись за 10 минут!
Мы вам перезвоним через 10 минут